公司内部部门间调整岗位是调岗吗？

公司内部部门间调整岗位属于调岗。依据《劳动合同法》，调岗需用人单位与劳动者协商一致，并变更劳动合同。未经协商强制调岗，劳动者有权拒绝，否则可能造成劳动关系紧张及合法权益受损。
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公司内部调岗需协商。操作如下：1.与用人单位沟通，明确调岗原因、岗位及待遇变化；2.协商一致后，签订书面劳动合同变更协议；3.如遇强制调岗，拒绝并保留证据，向劳动监察投诉或劳动仲裁。
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公司内部调岗的常见处理方式有协商调岗和依法维权。应先与用人单位沟通协商，达成一致后签订书面协议。若遭遇强制调岗，可依法向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身权益。